• Phân tích nghiệp vụ, yêu cầu người dùng, yêu cầu hệ thống.
• Thiết kế, phát triển, kiểm thử, triển khai và bảo trì các hệ thống phần mềm sử dụng Cobol.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.

Ở Việt Nam:

• Môi trường làm việc công ty startup trẻ trung, vui vẻ, hòa đồng, thân thiện, chuyên nghiệp, được tiếp cận và làm việc với các công nghệ mới, năng động và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
• Tham gia các buổi seminar chia sẻ về kỹ năng & kiến thức từ các thành viên trong công ty và các developer nhiều năm kinh nghiệm.
• Cơ hội phát triển lên các vị trí key member, leader trong một môi trường công ty tăng trưởng nhanh
• Hưởng đầy đủ chế độ: BHYT, BHXH, BHTN…
• Được tham gia các hoạt động văn hóa đoàn thể trong năm: Nghỉ mát, teambuilding, thể thao…
•  Hưởng các chương trình phúc lợi nội bộ: Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ 12 ngày/năm, thêm 1 ngày phép vào ngày sinh nhật của nhân viên và 2 Recharge days.
• Review tăng lương và thưởng 2 lần/năm (tăng lương theo thâm niên và thành tích).
• Thưởng Tết bao gồm: tháng lương thứ 13 + thưởng theo doanh số (dựa theo tình hình kinh doanh của công ty theo từng năm)
• Thời gian làm việc Core time linh hoạt về thời gian và địa điểm, cho phép bạn tự quản lý lịch trình của mình.
• Dễ dàng cân đối giữa công việc và cuộc sống với số ngày nghỉ phép lên đến 21 ngày trong năm.

Ứng viên làm việc tại Tokyo, Nhật Bản sẽ được offer các benefit nâng cao bao gồm:

● Tiếng Nhật từ N2 trở lên, giao tiếp thành thạo

● Thông thạo ngôn ngữ lập trình Cobol với tối thiểu 2 – 5 năm kinh nghiệm với các dự án liên quan, ưu tiên có kinh nghiệm trong các domain về Ngân hàng, Bảo hiểm, Chứng Khoán.

● Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc cho các dự án thị trường Nhật bản